在努力塑造独特品牌形象的进程中，家族企业又陷入了新的困境。随着全球经济一体化的推进，国际市场的竞争压力逐渐传导至国内，家族企业在国际化拓展方面显得准备不足。
国际业务部门的负责人小周眉头紧锁地说道：“国际市场的规则、文化和消费者需求与国内有很大差异，我们在拓展海外市场时遇到了诸多障碍。”
为了在国际市场中占据一席之地，家族企业开始研究不同国家和地区的市场特点和法规政策，尝试与当地企业建立合作关系。然而，跨文化的沟通与合作并非易事，语言障碍、思维方式的差异以及商业习惯的不同都给合作带来了困难。
外贸专员小李无奈地表示：“与国外企业的谈判和合作经常因为文化差异而陷入僵局，我们需要花费更多的时间和精力去理解和适应。”
家族企业通过聘请专业的翻译和
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